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(Trans)formez vos managers
En seulement 10 sessions hebdomadaires de 1H30, transformez la posture de vos managers de “sauveur” à “moteur”, pour alléger leur charge mentale et libérer le potentiel de leurs équipes.
70% de pratique, 20% de discussion entre les apprenants, 10% de théorie.
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10 sessions hebdomadaires de 1H30 faciles à intégrer dans les agendas chargés de vos managers
Cliquez sur le chevron à gauche pour afficher le détail de chaque session
Faites monter vos managers en compétences !
86% de satisfaction en moyenne (1)
* Informations détaillées via le bouton en bas de page (466 réponses sur 12 mois glissant au 05/03/26)
93% des formés utilisent au moins 3 des outils de manière hebdomadaire*
* Étude sur les anciens apprenants en janvier 2026
93% des formés déclarent que leur posture a changé *
Ce qu’en disent les managers formés
Il y a un langage commun maintenant, des réflexes communs… Ça nous pousse à appliquer des choses qu'on ne faisait pas.
Charlotte Guignard DRH chez Tabesto
Je pense qu'il y aura un avant et un après, et que j'ai des outils qui vont être hyper, hyper pratiques !
Flore Descollas Manager @Staycation
Ce n'est pas une N-ième formation de management. C'est un voyage, couche après couche pour se découvrir et apprendre à mieux évoluer avec les autres
Julien Michel Head Of Product Livestorm
Les bénéfices que vont retirer vos managers de la formation
Les citations sont issues des témoignages
Une bulle d’échange chaque semaine
À force de vouloir aider les autres, vos managers finissent par s’oublier. La WILL Academy leur offre 1H30 entre eux chaque semaine.
Une nouvelle posture de manager “moteur”
Le manager aide son collaborateur à identifier son problème et à le résoudre. Moins de charge mentale pour le manager et plus d’engagement du collaborateur !
Un référentiel d’outils commun
Parler un même langage et utiliser les mêmes outils crée un cercle vertueux d’entraide entre vos managers.
Une formation courte où vos managers aimeront aller
- 10 sessions hebdomadaires de 1H30 en distanciel avec le formateur afin de favoriser la répétition et l’ancrage
- 90% de mise en pratique ou de discussion sur les cas pratiques de vos managers
- Des techniques et des outils de management concrets applicables dès la fin de la session
- Des groupes réduits (max. 8 personnes) qui favorise le co-développement et renforce la cohésion
Des formateurs ultra-compétents
Les “Super Agents” sont pour la plupart des coachs certifiés, avec une solide expérience en management. Ils ont été formés à la méthode WILL sur un cycle de plus de 80 heures.
Testez gratuitement la formation WILL
La meilleure façon de vous faire un avis, c’est d’essayer !
Réservez gratuitement une Session Découverte de 1h30. Avec d’autres participants, vous êtes plongés dans une séance du programme WILL sur l’écoute active afin de comprendre notre méthodologie et son impact dès la première heure.
Accessibilité de la formation
Retrouvez toutes les informations pratiques (modalités d’inscription, programme, objectifs, accessibilité…).
Vous pouvez nous contacter par mail à will@will-agent.com pour toute demande d’informations.
