Témoignage WILL Academy - Promo Tech Leaders#4
J'ai l'impression que j'ai déjà changé . Il n'y a pas que moi qui le dis, il y a aussi mon manager et mes managés
Etienne Retout, Head of Product , Workelo
[Alexandre Lenoir, Head of Data, Spendesk] : En ce qui me concerne , j'ai l'impression d'avoir eu vraiment un “step-up” sur les outils qu'on peut utiliser.
[Raphael Lecluyse, Head of Product, Sis ID] : J'ai une boîte à outils très très activable , c'est cool.
[Wladimir D’Harcourt, CPO MangoPay] : Vraiment le concept de la boîte à outils, très riche, très synthétique et efficace.
[Maxime Legendre, Lead Product, Se Loger] : Ça me permet de se dire OK dans cette situation-là j'ai de nouveaux outils.
[Rabye Marouene, VP Product Splio] : J'ai été impressionné par la capacité à gérer le temps sans créer de la frustration
[Alexandre Lenoir] Rien que de voir la vulnérabilité des gens, ça permet de justement essayer d'arrêter de projeter ses insécurités.
[Rabye Marouene] Les situations pratiques personnelles aussi, ça permet de se projeter.
[Wladimir D’Harcourt, CPO MangoPay] : Je trouve que la méthode de l'écoute active finalement est une bonne porte d'entrée. Ça ne force pas à aller dans l'émotion des gens, ce qui moi me met souvent un peu mal à l'aise.
[Raphael Lecluyse] Professionnaliser des pratiques que je faisais déjà, un petit peu en partie.
[Maxime Legendre] On repère mieux les fautes des autres en management.
[Alexandre Lenoir] On a l'impression de devenir vraiment, vraiment utile.
[Etienne, Head of Product, Workelo] J'ai l'impression que j'ai déjà changé . Il n'y a pas que moi qui le dis, il y a aussi soit mon manager, soit mes managés.
[Maxime Legendre] Et donc... Merci pour ça.